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| 山西云時(shí)代技術(shù)有限公司所屬企業(yè)2022年招聘公告（165人） |
| 發(fā)布時(shí)間：2022-07-11 |
山西云時(shí)代技術(shù)有限公司所屬
中條山集團(tuán)山西北銅新材料科技有限公司
招聘技術(shù)工人的補(bǔ)充公告
2022年6月16日《山西云時(shí)代技術(shù)有限公司所屬中條山集團(tuán)山西北銅新材料科技有限公司招聘技術(shù)工人公告》發(fā)布后，有關(guān)崗位未達(dá)到招聘要求。現(xiàn)取消原公告中的專業(yè)限制，并延長報(bào)名時(shí)間。公告如下：
計(jì)劃招聘165人，全部為生產(chǎn)車間一線崗位，連續(xù)生產(chǎn)作業(yè)，三班倒輪班制。 1.遵紀(jì)守法，品德端正，服從安排，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；2.具備履行崗位職責(zé)所必須的知識和工作能力；3.身心健康，具有正常履職的身體條件，無違法違紀(jì)不良紀(jì)錄。1.年齡35周歲以下（1987年1月1日以后出生）。2.全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、綜合測評、體檢和背景調(diào)查、錄用公示。1.山西省國有資本運(yùn)營有限公司(http://www.sscio.net)2.山西云時(shí)代技術(shù)有限公司(http://www.sxctc.net)3.中條山有色金屬集團(tuán)有限公司（http://www.zhongtiaoshan.com.cn）1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月8日-7月10日18時(shí)。注：2022年6月16日至6月30日期間報(bào)名成功的報(bào)考人員無需再次報(bào)名。2.報(bào)名方式：本次招聘統(tǒng)一采用網(wǎng)上報(bào)名，不接受其他形式報(bào)名。根據(jù)報(bào)名要求填寫以下相關(guān)資料：報(bào)名入口：（微信掃描下方二維碼）3.網(wǎng)上報(bào)名須準(zhǔn)備如下資料：（2）學(xué)歷證、學(xué)位證掃描件。（格式：.jpg）;（3）學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊備案表、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告電子版，涉及國外學(xué)歷的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告（格式：.jpg）；（4）《無犯罪記錄個(gè)人承諾書》（本人簽字按手印）掃描件（格式：.jpg）；（5）近期1寸紅底證件電子照片（格式：.jpg，文件名：身份證號碼）；（6）《中條山集團(tuán)應(yīng)聘人員登記表》（附件1）掃描件和word文檔（掃描件需本人簽字按手印，格式:.jpg和.docx）;（7）其他與報(bào)考崗位相關(guān)資料掃描件（格式：.jpg）。4.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)：（1）報(bào)名人員須嚴(yán)格按上述要求準(zhǔn)備齊所有報(bào)名資料電子版后進(jìn)行提交，報(bào)名信息一經(jīng)本人確認(rèn)提交后，所有信息不能修改，信息錯(cuò)誤、漏填、漏報(bào)、重復(fù)提交均視為無效報(bào)考材料。凡提供虛假報(bào)考申請材料、偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或聘用資格。（2）2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未領(lǐng)取學(xué)歷、學(xué)位證件的，可先提供學(xué)校開具的相關(guān)證明報(bào)名，待后續(xù)資格復(fù)審時(shí)，提供學(xué)歷、學(xué)位證件原件及復(fù)印件，無法提供者，隨即取消聘用資格。1.考務(wù)工作人員根據(jù)報(bào)名情況，按照公告的招聘條件對報(bào)名者進(jìn)行資格初審，資格審查通過人員，進(jìn)入綜合測評環(huán)節(jié)。2.資格審查將貫穿整個(gè)選聘過程。應(yīng)聘者對個(gè)人提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如弄虛作假的，公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格。3.資格審核結(jié)束后，在中條山集團(tuán)公司官網(wǎng)發(fā)布筆試通知，考生可通過網(wǎng)址鏈接按要求登錄，自行查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過人員進(jìn)入理論測試環(huán)節(jié)，未通過人員不再另行通知。1.筆試測試：筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)+安全常識，***應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。筆試測試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)限為120分鐘，滿分100分。筆試測試時(shí)間為7月中旬，具體時(shí)間及地點(diǎn)以中條山集團(tuán)官網(wǎng)通知為準(zhǔn)。2.面試測試和資格復(fù)審：根據(jù)理論測試成績從高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數(shù) 1:3 的比例確定參加面試的人選（人數(shù)比例不足1:3的全部進(jìn)入面試），著重***應(yīng)聘人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。資格復(fù)審需提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)材料的原件及復(fù)印件，在面試環(huán)節(jié)按要求提交。面試測試和資格復(fù)審時(shí)間為7月下旬，具體時(shí)間及地點(diǎn)以中條山集團(tuán)官網(wǎng)通知為準(zhǔn)。公司將筆試測試、面試測評成績進(jìn)行成績匯總。按照招聘計(jì)劃錄用人數(shù)，以綜合成績（綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%）從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入體檢和背景調(diào)查人選，考試成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。1.根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績由高到低進(jìn)行排序確定進(jìn)入體檢和背景調(diào)查人員，由中條山集團(tuán)組織實(shí)施，體檢費(fèi)用自理；2.體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行中條山集團(tuán)公司招收錄用合同制職工體檢標(biāo)準(zhǔn)，未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，視同放棄資格；3.背景調(diào)查主要是對應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案材料進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍耍?/span>擬錄用人員名單在省政府指定網(wǎng)站及云時(shí)代公司官網(wǎng)、中條山集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無異議，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，不予錄用人員不再另行通知。對擬錄用人員安排上崗，首次簽訂五年期限勞動(dòng)合同，試用期為6個(gè)月，試用期存在下列情況之一的，即行解除勞動(dòng)合同：2.同時(shí)與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的；3.對工作經(jīng)歷、資格證書、學(xué)歷、體檢等條件弄虛作假的；上崗后執(zhí)行公司薪酬管理體系，按規(guī)定繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)（金）并享受節(jié)假日、帶薪年休假等。（一）應(yīng)聘人員的手機(jī)號碼及郵箱地址務(wù)必填寫準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提交的材料，公司會(huì)嚴(yán)格保密，不做他用。（二）因報(bào)考者不按要求登錄網(wǎng)站查閱招考相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加綜合測評、體檢等聘用的，責(zé)任自負(fù)。（三）下列情形須經(jīng)公司評估后確定遞補(bǔ)事宜，具體補(bǔ)錄事宜以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。2.被錄用人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到被視為自動(dòng)放棄錄用資格的情形；（四）在招考實(shí)施過程中，公司將根據(jù)國家和省市縣疫情防控動(dòng)態(tài)要求，必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。凡違反常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的應(yīng)聘人員，將依法依規(guī)追究責(zé)任。（五）本次招聘不提供任何考試參考資料或舉辦培訓(xùn)班，請各位應(yīng)聘人員注意，切勿上當(dāng)受騙。咨詢電話：0351-6925668，0359-6031378咨詢時(shí)間：工作日08:00-12:00,14:00-18:00紀(jì)委監(jiān)督電話：0359-60315691.中條山集團(tuán)應(yīng)聘人員登記表 |
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